Tulkotājs
Ceturtdien, 18. septembrī, Ventspils valstspilsētas pašvaldības dome apstiprināja Administratīvās komisijas, Likumīgas komisijas un Revīzijas komisijas nolikumus, kas nosaka katras komisijas izveidošanas kārtību, struktūru, kompetenci un darba organizāciju.
Lēmumu “Par pastāvīgajām komisijām”, ar kuru tika izveidotas 13 pastāvīgās, konsultatīvās komisijas (Apbalvošanas komisija, Atsavināšanas komisija, Ekonomikas un budžeta komisija, Izglītības komisija, Jaunatnes un demogrāfijas lietu komisija, Kultūras komisija, Likumības komisija, Pilsētas attīstības un vides komisija, Revīzijas komisija, Sabiedrības integrācijas un mazākumtautību jautājumu komisija, Sociālo lietu un veselības aizsardzības komisija, Sporta komisija, Uzņēmējdarbības veicināšanas komisija) un Administratīvā komisija, kā arī tika noteiktas komisiju organizatoriski un tehniski apkalpojošās institūcijas, Ventspils valstspilsētas pašvaldības dome pieņēma 2025. gada 24. jūlijā.
Šobrīd dome apstiprina trīs komisiju – Administratīvās, Likumības un Revīzijas – nolikumus jaunā redakcijā. Ar komisijām tiek nodrošināta sabiedrības iesaiste pašvaldības darbā, jo dažādu nozaru un profesiju pārstāvji līdzdarbojas tajās kā koleģiālās institūcijās:
Administratīvās komisijas mērķis ir administratīvā pārkāpuma procesa veikšana, kā arī likumā “Par audzinoša rakstura piespiedu līdzekļu piemērošanu bērniem” noteikto uzdevumu izpilde.
Likumības komisijas kompetencē ietilpst izskatīt pašvaldības institūciju un kapitālsabiedrību sagatavotos tiesību aktu projektus (tai skaitā lēmumu, nolikumu projektus u.c. dokumentus), sniedzot par tiem viedokli un ieteikumus.
Revīzijas komisijas mērķis ir veicināt pašvaldības administrācijas, kapitālsabiedrību un citu institūciju, kuras saņem pašvaldības finansējumu, finanšu izlietojuma, darbības tiesiskuma un lietderības kontroli.
Minēto komisiju nolikumi, kā arī informācija par komisiju sastāvu drīzumā būs pieejama pašvaldības oficiālajā tīmekļa vietnē www.ventspils.lv sadaļā “Pārvalde” – “Domes sēdes, komisijas, komitejas”.
